Инструменты Saville Cоnsulting

Модель компетенций Wave - «сердце» всех оценочных инструментов британской компании Saville Consulting. Она содержит:

Только компетенции, влияние которых на эффективность работы подтверждено статистически;
Иерархию факторов, позволяющую выделить главные «драйверы» эффективности;
Удобный для менеджеров язык отчетов.

Модель Wave является иерархической моделью, состоящей из 4 кластеров, 12 групп, 36 компетенций и 108 индикаторов.

Модель компетенций Wave

На базе модели компетенций Wave можно решать множество задач:

Профилировать требования к конкретным позициям (должностям) в вашей компании - при помощи Saville Consulting Job Profiler или набора карточек с компетенциями Wave (Wave Card Set).
Оценивать потенциал кандидатов и сотрудников к проявлению компетенций в рабочей деятельности и прогнозировать текущий уровень развития этих компетенций.
Получать персонифицированные интервью-гайды для проведения глубоких и сфокусированных собеседований с кандидатами на любые позиции.

Более 20 вариантов отчетов позволят Вам решить, практически любую HR задачу
Job Profiler	Инструмент для разработки профиля компетенций online. Позволяет участникам рабочей группы работать дистанционно.
Скрининговые опросники серии Strengths	Дистанционные скрининговые опросники и отчеты серии Strengths — это оптимальное соотношение скорости, точности и надежности в диагностике сильных сторон и прогнозе успеха в работе для руководителей и сотрудников в разных сферах профессиональной деятельности:
Job Fit – сравнение с профилем компетенций	Отчет позволяет быстро оценить, будет ли сотрудник или кандидат демонстрировать поведение, требующееся от него на целевой позиции, выявить его мотивы, зоны риска, а также провести с ним интервью по компетенциям, сфокусированное на его основных сильных и слабых сторонах.
Тесты способностей Swift	Saville Consulting обладает широкой линейкой тестов способностей, предназначенных для оценки потенциала и прогноза эффективности к различной деятельности. Тесты собраны в комбинации (батареи), которые позволяют за меньшее время и с высокой валидностью дать заключение о потенциале способностей человека в отношении успеха в определенной деятельности. 8 различных комбинаций тестов помогут вам выбрать наиболее подходящий.

Инструменты Saville Cоnsulting

Модель компетенций Wave - «сердце» всех оценочных инструментов британской компании Saville Consulting. Она содержит:

На базе модели компетенций Wave можно решать множество задач:

Отзывы наших клиентов

Татьяна Владимировна

Татьяна